Gestor Comercial

Descrição

• A oportunidade de se juntar a uma equipa dinâmica, ambiciosa e em forte expansão, cuja missão é participar activamente no desenvolvimento do mercado segurador angolano e onde irá desenvolver e partilhar valores como: Compromisso com o Cliente, Compromisso com a Mudança, Compromisso com a Empresa e Compromisso com Angola
• Muito mais do que uma oportunidade de emprego, nós oferecemos desafios, carreira, formação profissional e desenvolvimento individual. Neste espírito a Fidelidade Angola pretende recrutar 2 colaboradores, com nacionalidade angolana e disponibilidade e ambição de crescer com a Seguradora

Funções

• Promoção, divulgação e venda de produtos e serviços da companhia, incluindo pós-venda
• Promoção do recrutamento e selecção de novos mediadores, propondo a sua nomeação e inscrição
• Formação de mediadores afectos em termos de produtos, técnicas de venda; controlo de carteira e procedimentos da companhia
• Negociação e fixação de objectivos com os mediadores afectos
• Dinamização da sua rede de mediação
• Gestão da cobrança de prémios na sua rede de mediação
• Gestão da carteira de seguros

Requisitos

• Para que possa fazer parte da equipa inserida na Direcção Comercial e Mediação, deve ter o seguinte perfil:
• Licenciatura
• Conhecimentos comprovados sobre as normas e procedimentos relativos a actividade Seguradora
• Bons conhecimentos de informática na óptica do utilizador
• Noções básicas de análise e avaliação de riscos
• Orientação para clientes e resultados
• Visão estratégica
• Domínio da língua portuguesa e inglesa
• Capacidade de liderança e chefia

Benefícios

• Remuneração de acordo com experiência profissional do candidato
• Possibilidade de evolução na carreira de acordo com o desempenho
• Formação contínua

Notas

• Apenas candidatos pré-seleccionados serão contactados
• Indique a fonte desta vaga na sua candidatura: emprego.co.ao
• Garantimos total sigilo no tratamento de todas as candidaturas
• Envie CV actualizado; Carta de motivação dirigida à Direcção de Recursos Humanos (as candidaturas sem carta não serão consideradas); As Cartas de recomendação são consideradas uma mais-valia

Como se Candidatar

1. Documentação

• Carta de Apresentação
• Curriculum Vitae
• Cartas de Recomendação

2. Candidatura

• Envie um email para recrutamentocc@fidelidade.co.ao/rh@fidelidade.co.ao e indique o assunto "Gestor Comercial - referência do lugar a que se candidata"